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“这次谈话让我彻底得到警醒，避免我在错误的道路上越走越远，真心感谢组织，感谢你们对我的关心爱护，今后我将汲取经验教训，时刻加强自律自省，用心投入到本职工作之中，不辜负组织的期望，不辜负家人的期盼……”
近日，郧西县安家乡某村新任干部被举报参与服务对象的宴请，该乡纪委在对其进行提醒约谈时深刻反省，并当场写下了自己的真实感受。
这是该县开展咬耳扯袖、红脸出汗，精准运用第一种形态，对苗头性、倾向性问题及时纠正，真正体现严管厚爱、“治病救人”的一个缩影。今年以来，郧西县纪委监委严格落实《湖北省党委（党组）运用监督执纪“第一种形态”落实主体责任办法》，进一步明确各级党委（党组）采取“第一种形态”的适用情形、适用范围、实施主体、审批程序、工作要求、实施依据等内容。通过机关干部下沉宣讲、片区协作、专题培训等方式为不会用、用不好“第一种形态”的现场支招，确保对党员干部存在的问题早发现、早提醒、早处置，切实提高监督执纪的精准度。
为了避免“一谈了之、一函了之”。该县纪委监委还认真做好运用监督执纪第一种形态的“后半篇文章”，及时跟进各级党组织“第一种形态”运用情况，加大对党员干部接受“第一种形态”处理后整改情况的监督检查力度，凡是存在弄虚作假、敷衍塞责、流于形式的，严肃追责问责，确保整改到位，筑牢拒腐防变的思想防线。
“下一步，我们将推动各级党组织提高把握和运用监督执纪‘第一种形态’的能力和水平，把好第一道关口，使党员干部既体会到纪法的约束和刚性、又体会到组织的关心厚爱，让党员干部体会到‘另类关爱’，全身心投入工作岗位，实现政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。”该县纪委监委主要负责人表示。（饶平吴涛）
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